Blogs en inspiratie
Dé barrière voor continu verbeteren: succesdwang. Hoe overwin ik die?
Hoe overwin je de grootste barrière voor continu verbeteren. De dwang om altijd succesvol te zijn zit goede oplossingen in de weg.
26 september 2022/door djswinkelsQuiet quitting. Kan ik er wat aan doen?
Quiet quitting. Kan ik er wat aan doen? Ja, manager. Daar kun je wat aan doen. Quiet Quitting is (ook) een wake up call voor managers.
11 september 2022/door djswinkelsCase: Verbetering van de HR-processen met 30%. En meer.
Een Verbetering van de HR-processen met 30% en dat continu verbeteren een standaard onderdeel is van de werkwijze. Dat was de klantvraag.
11 september 2022/door djswinkelsLast van spreadsheet management? Gebruik dit recept.
Een recept voor spreadsheet management: breng de productiecijfers op orde en start een goede en volwassen prestatie dialoog. En je medewerkers zullen van je houden.
4 september 2022/door djswinkelsHoe bereik je gedragsverandering? Tip 1: word wat je doet.
Zodra je met nieuw gedrag begint word je dat gedrag. Het vestigt zich in je hoofd. En iedere keer dat je het herhaalt, wordt het sterker.
29 juli 2022/door djswinkelsVeranderen? Kijk goed naar wat er al goed werkt!
Leer kijken naar wat al goed gaat en versterk dat. Zo kom je snel tot de eerste resultaten en vertrouwen. Op een prettige manier.
29 juli 2022/door djswinkelsConflicten: energielek of katalysator?
Slecht opgeloste conflicten blokkeren goede samenwerking. Bij management en werkvloer. Gebruik conflicten als katalysator voor prestaties.
27 juli 2022/door djswinkelsCase: Raad voor Accreditatie
Beter samenwerken, beter verbeteren en sturen op gedrag volgens imPULS.
18 juli 2022/door djswinkelsWe wilden toch samenwerken?
Saskia, de CIO van de bank heeft door wat hier gebeurt en beseft dat de partijen met heel andere ideeën aan tafel zitten. Ze toont lef en gooit het gesprek open.
9 juli 2022/door djswinkels